（二）坚持国企姓党，牢牢把握国有企业的“根”和“魂”。坚持党的领导、加强党的建设，发挥党组织的领导核心和政治核心作用，归结到一点，就是要把方向、管大局、保落实。把方向，就是要把好政治方向关，坚定自觉地同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，按照 “三个有利于”（有利于国有资产保值增值、有利于提高国有经济竞争力、有利于放大国有资本功能）的方针，坚定不移把国有企业做强做优做大。管大局，就是要坚持在全市发展大局中开展经营活动，坚决防止和纠正讲发展不讲主业、讲速度不讲质量、讲规模不讲效益、讲资产不讲负债、讲权力不讲责任等倾向，确保企业生产经营不偏离改革发展、国计民生、战略全局的正确航向。保落实，就是要管干部聚人才、建班子带队伍、抓基层打基础，充分调动企业领导人员、创新人才、干部职工的积极性主动性创造性，着力发挥基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，凝心聚力完成企业中心工作。

（三）坚持全面从严，落细落实管党治党责任。国有企业党组织要坚持标本兼治，严字当头、实字托底，步步深入，善作善成，推进管党治党从宽松软走向严紧硬。一是要在思想认识上从严。必须坚决反对把抓党建与抓改革发展割裂开来、对立起来的错误做法，时刻保持全面从严治党的使命感和紧迫感，须臾不可忘记管党治党这个最根本的政治责任，牢固树立抓好党建是最大政绩的正确政绩观。二是要在落实责任上从严。要把党建工作述职评议考核同企业综合考评、履职尽责考核、经营业绩考核统筹衔接起来，既报经济账、又报党建账，加大党建工作考核权重，把考核结果与企业领导人员任免、薪酬、奖惩挂钩，使党的建设工作由软指标变为硬约束。三是要在追责问责上从严。严格执行《中国共产党问责条例》，发挥考核问责“指挥棒”“风向标”作用，对国有企业党的建设思想不重视、工作不得力的，要通报批评、限期整改；对不认真履行职责，责任范围内党建工作存在严重问题、造成严重后果的，该诫勉的要诫勉，该组织调整的要调整，该纪律处分的要处分，坚持失责必问、问责必严，让问责成为常态，倒逼责任落实。

（四）坚持真抓实干，务求工作实效。新的一年，习近平总书记号召全国人民“撸起袖子加油干”，对于全体国有企业党员干部来说，干是本分，更是职责！一是要融入中心。找准工作着力点，把全部心思向改革聚焦、使各项工作向发展用劲，以企业改革发展稳定成果检验党组织的工作和战斗力，让党建工作成为企业改革发展价值链上不可或缺的重要一环。二是要担当在前。进一步提振干事创业的精气神，积极应对经济形势下行，国企国资改革发展爬坡过坎的艰巨挑战，敢于动真碰硬，敢于触及矛盾，依法律、依政策、依规律、依制度、依规矩办事，切实推进国企国资改革发展。三是要争创一流。积极探索富有企业特色、灵活多样、扎实有效的党建工作新方式新手段，注重在上级精神与企业实际的结合上开拓创新、创出特色，紧密联系企业改革发展实际、生产经营实际、党建工作实际，着力打造一批具有国企国资特色的党建工作品牌,不断提高我市企业党建工作的影响力。

三、突出工作重点，全面完成2017年党建和党风廉政建设工作任务

今年市国资系统党的建设工作要以习近平同志在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话精神为指引，以“喜迎十九大、国资建新功”主题活动为载体，加强学习教育，健全制度体系，夯实基层基础，着力解决国有出资企业党的领导和党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化问题，推动出资企业党建和党风廉政建设迈上新台阶。

（一）切实加强思想政治建设，强化政治核心作用。一是推进“两学一做”学习教育常态化制度化。坚持全覆盖、常态化、以上率下、层层示范，坚持以基层党支部为单元，以“党员主题活动”为基本载体，推进“两学一做”融入日常、抓在经常、取得实效。二是深入学习贯彻国企党建会议精神。重点学习中央《关于在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设的若干意见》和省委《关于在深化国有企业改革中坚持党的领导加强和改进党的建设的实施意见》，不断强化国资系统各级党员干部管党治党的责任意识。三是加强意识形态工作。坚持党管意识形态原则，层层落实意识形态工作责任制；加强新闻宣传和舆论引导工作，注重发现、培育、宣传国有企业改革发展中的好经验、好做法、好典型；加强新型公众传媒平台管理，建好管好ＱＱ群、微信群、微信公众号等及时通讯平台。